爱游戏三一重工：泵送事业部百万现金奖励员工

时间：2024-03-29    阅读量：

6月16日，三一重工于长沙财产园召开泵送事业部研发职员及干部集会。会上，公司以百万现金，奖励研发立异以及成本管控等工程。握着手中的钞票，员工感触土豪了一把，脸上乐开了花。三一重工董事、总裁向文波暗示，公司此时拿出奖励，不只是为了引发员工活气，更为了表达调解布局、鼓动勉励立异的刻意。

研发出结果 带来新利润

本次年夜会，总计22个研发工程得到奖励。此中既有新品泵车、搅拌拖泵等混凝土泵送新产物，压路机、摊铺机等路面机械新产物，另有驾驶室、油缸等焦点零部件范畴的立异结果，得到承认以及奖励。可以说，基在深挚的技能积淀，三一重工对于本身的主营产物不停举行进级换代、推陈出新，满意市场需求。

除了此以外，环保自装车、兵工及消防范畴的研发工程，是本次激励的一个年夜头。据先容，为了经由过程新产物、开发新的市场，����Ϸapp创举新的利润增加点，三一重工本年还推出了环保智能自装车、消防车和兵工范畴的新产物。此中，三一环保智能自装车，是长沙市当局与三一重工互助开发的新品，为长沙市所有渣土车出产单元提供了尺度样本。产物一经上市，就得到了行业客户的一致承认。

向文波暗示，最近几年来，项目机械行业不停下行，面临行业坚苦，三一进一步夸大研发立异对于在企业解决坚苦的主要性。一系列新产物的上市，为公司带来新的利润增加点，开拓出新的营业成长标的目的。他鼓动勉励研发职员再接再砺，再创佳绩。

百万奖励 引发立异活气

本次年夜会除了了奖励工程浩繁，高达100万的现金奖励金额也令员工为之奋发。当天，向文波暗示，公司将继承对峙帮忙员工乐成的理念，晋升每一一名三一人的自豪感以及财富度。他的话音一落，现场马上响起强烈热闹的掌声。

向文波也暗示，三一重工于此时拿出奖励，不只是为了引发员工活气，更为了表达调解布局、鼓动勉励立异的刻意。他夸大，“新时代、新三一”的“新”，不只于在新的营业，也于在新的架构、新的体系体例。

据先容，三一将踊跃攻破原本的层级治理模式，转变体系体例，加鼎力大举度鼓动勉励研发立异，让优异人材脱颖而出。三一将成立起新的激励政策，以股权激励、利润分红等情势，赐与员工切实的利益。而近期三一重工推出的员工持股规划，就是新的激励政策的一部门。

对于在公司的这一激励办法以及政策，三一环保自装车工程卖力人、湖汽研究院院长张克军暗示，他以及他的团队备受鼓动，将以更年夜的热忱投入研发立异，为公司创举更多价值。

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